Echter, dit ontslaat ons niet van het feit van misbruik. Als je beledigd op het werk, is het noodzakelijk in de eerste plaats om te onthouden dat je nu aan het werk, niet in het leven. Wat maakt het uit? Bijna alles.
Ten eerste moet je begrijpen dat het werk is niet de plaats om emoties. Je ergste vijand als je beledigd - is jezelf, omdat je verminkte veel brandhout kan temperen. Het is mogelijk dat dit is het doel van de dader - discriminatie u in de ogen van het management en de medewerkers. Daarom moet het antwoord op de methode van een oog voor een oog niet te zijn.
Ten tweede, het werk - een plek waar mensen elkaar moeten respecteren en in te zien hoe wat er wordt gezegd en wat er gebeurt. Dit betekent dat u het recht heeft om omhoog te trekken ieder die die lijn overgestoken om hem te herinneren aan zijn verplichtingen.
In het licht van het bovenstaande blijkt dat de beste oplossing als je beledigd op het werk - in te voeren de dader herinnering dat hij koos voor de uitdrukking, want het is gelegen op de baan. Herinneren hem over respect. Houd uw toon van gladde, zelfverzekerd en stoer, de roep niet te verstoren. Uw video moet geen agressie, vernedering moet je voorbij.
En hoe zit dat tolereren een belediging? Helaas, als je eenmaal jezelf hebt laten belediging aan het werk, jezelf te laten zien als een gemakkelijke prooi, en binnenkort kunt u mogelijk andere mensen wapens op te nemen.